Se perdete il lavoro, potreste essere preoccupati di trovare un'assicurazione sanitaria che sostituisca quella che avevate al lavoro.
COBRA
COBRA è il nome di una legge che consente di mantenere la propria assicurazione sanitaria quando si perde il lavoro. È possibile mantenere l'assicurazione del vecchio lavoro per un periodo massimo di 18 mesi. Dovete iscrivervi al COBRA entro 60 giorni dalla perdita del lavoro. Se lavoravate per un piccolo datore di lavoro con meno di 20 dipendenti, potreste non avere diritto al COBRA (anche se alcuni Stati richiedono la copertura COBRA per le aziende più piccole).
L'utilizzo del COBRA per mantenere la vostra assicurazione può essere costoso. Il costo sarà superiore a quello che pagavate quando lavoravate.
Quando si era assicurati tramite il proprio lavoro, l'azienda potrebbe aver pagato parte del premio. Ora che siete disoccupati, dovrete pagare sia la vostra parte di premio che quella pagata dal vostro ex datore di lavoro.
Iscriversi all'assicurazione del partner
Il vostro coniuge o partner ha un'assicurazione sanitaria sul posto di lavoro? Potreste essere in grado di aderire a tale piano.
Il coniuge o il partner può chiedere una "iscrizione speciale". In questo modo, potrete aderire al piano senza attendere il periodo annuale di iscrizione aperta. In genere le iscrizioni aperte durano solo poche settimane ogni autunno.
Se la richiesta di iscrizione speciale viene presentata entro 30 giorni dalla perdita della vecchia copertura, la polizza entrerà in vigore il primo giorno del mese successivo.
Inoltre, se avete figli coperti dalla vecchia polizza, potete includere anche loro nella richiesta di iscrizione speciale.
Tuttavia, non è possibile richiedere l'iscrizione speciale se si è deciso di ricorrere al COBRA.
Mercato assicurativo
Se siete senza lavoro, avete la possibilità di acquistare un'assicurazione sanitaria in un Marketplace assicurativo, chiamato anche Exchange. I Marketplace sono disponibili in ogni Stato.
Un Marketplace consente di acquistare online un piano sanitario. È possibile confrontare i prezzi e i vantaggi di diversi piani e scoprire se si è in possesso dei requisiti per ottenere l'assistenza governativa per pagare i premi dei piani. I Marketplace hanno un periodo di iscrizione aperto limitato. Se si perde l'assicurazione sanitaria perché si è perso il lavoro, si ha diritto a un periodo di iscrizione speciale. Potrete anche scoprire se siete qualificati per Medicaid, un programma governativo per le persone a basso reddito.
Condizioni preesistenti
Se perdete il lavoro e poi ottenete una nuova assicurazione, non dovrete preoccuparvi che vi venga negata la copertura a causa di condizioni "preesistenti". Una condizione preesistente è un problema medico che voi o vostro figlio avevate prima di cercare di iscrivervi a un nuovo piano assicurativo.
Le compagnie assicurative non possono più negarvi la copertura o chiedervi di pagare di più per il vostro piano sanitario perché avete una condizione preesistente.
Piani sanitari a breve termine
Piani sanitari a breve termine
sono piani che forniscono un'assicurazione per meno di 12 mesi. Il premio mensile può essere più conveniente di un normale piano di assicurazione sanitaria; tuttavia, non sono tenuti a fornire le tutele e i benefici di altri piani sanitari. Ciò significa che per
ad esempio, che possono escludere o negare la copertura per condizioni preesistenti e che possono non includere tutte le prestazioni sanitarie essenziali.
Questi piani non possono essere acquistati attraverso i Mercati dell'assicurazione sanitaria e non possono beneficiare di alcun sussidio per i premi. Potreste prendere in considerazione uno di questi piani se vi trovate tra due lavori, ma leggete attentamente i termini e le condizioni dei piani prima di acquistarne uno.
Copertura per giovani adulti
Se avete tra i 19 e i 26 anni, avete un'opzione speciale. In base alla legge sulla riforma sanitaria, potete aderire al piano sanitario dei vostri genitori se questi hanno un'assicurazione attraverso il loro lavoro.
