Starbucks abbandona la regola del vaccino o test per i dipendenti

Di Ralph Ellis

20 gennaio 2022 - Starbucks non richiederà più ai dipendenti di vaccinarsi contro la COVID-19 o di sottoporsi a test settimanali, in risposta alla sentenza della Corte Suprema degli Stati Uniti della scorsa settimana contro il mandato vaccinale dell'amministrazione Biden per le grandi aziende.

Rispettiamo la sentenza della Corte e ci adegueremo", ha scritto il CDO di Starbucks John Culver in una nota inviata martedì ai dipendenti, secondo quanto riportato dall'Associated Press.

La nota incoraggia i dipendenti a vaccinarsi e a sottoporsi al vaccino e dice che ora devono indossare maschere chirurgiche di tipo medico per andare al lavoro, mentre non sono ammesse maschere di stoffa.

Il 3 gennaio l'azienda ha dichiarato che avrebbe richiesto ai dipendenti di vaccinarsi entro il 9 febbraio o di sottoporsi a test settimanali, in linea con il mandato dell'amministrazione Biden di vaccinarsi o sottoporsi a test per le aziende con più di 100 dipendenti.

Gli Stati e i gruppi imprenditoriali hanno presentato ricorso e il 13 gennaio la Corte Suprema ha respinto il mandato dell'amministrazione con un voto di 6 a 3, pur non arrivando a proibire alle aziende di imporre i propri mandati. La Corte ha anche autorizzato un mandato per gli operatori sanitari con un voto di 5-4.

Starbucks è la prima grande azienda a rispondere alla sentenza della Corte Suprema, secondo l'Associated Press. Altre grandi aziende non hanno ancora agito.

All'inizio del mese Starbucks ha detto che i lavoratori avrebbero dovuto rivelare il loro stato vaccinale entro il 10 gennaio. Starbucks ha dichiarato che il 90% dei dipendenti ha comunicato il proprio stato e che la stragrande maggioranza è completamente vaccinata, senza però fornire una percentuale, come riporta l'Associated Press.

L'azienda ha circa 228.000 dipendenti.